Leitbild

1. Betätigungsfeld
Unser Bestreben ist eine kontinuierliche Qualität in allen Arbeitsprozessen, in der Projektierung und im Vertrieb der Hydromat Produktegruppen zu erreichen. Der Hydromat Firmenverbund setzt Synergien der einzelnen Unternehmen um.

2. Kunde
Die hohen Erwartungen unserer internationalen Kundschaft in Bezug auf Qualität, Wirtschaftlichkeit und Lieferbereitschaft vollumfänglich zu erfüllen, ist unser gemeinsames Ziel.

3. Mitarbeiter
Motivierte Mitarbeiter sind der wichtigste Faktor, damit unsere Unternehmen erfolgreich sind. Eine offene Informationspolitik fördert das unternehmerische Denken aller Mitarbeiter.

4. Führungsgrundsätze
Eine flache Führungshierarchie braucht Mut zu delegieren und fördert eine effiziente Kommunikation und Beteiligung aller Mitarbeiter am Unternehmenserfolg.

5. Aus- und Weiterbildung
Die Aus- und Weiterbildung wird im Rahmen der bestehenden Möglichkeiten intern und extern gefördert. Es besteht ein Schulungsprogramm auf allen Ebenen. Der Mitarbeiter fühlt sich somit integriert, bleibt motiviert und kann zusehends mit neuen Verantwortlichkeiten belastet werden.

6. Ertrag & Investitionen
Der Ertrag soll umsatzunabhängig das wichtigste Kriterium der langfristigen Firmenstrategie bleiben. Investitionen sollen regelmässig getätigt werden, um die Konkurrenzfähigkeit zu wahren.

7. Forschung & Entwicklung
Angewandte Forschung und Entwicklung muss marktorientiert erfolgen und den Unternehmen jederzeit einen technischen sowie kommerziellen Vorteil gegenüber der Konkurrenz sichern.

8. Beschaffungspolitik
Kontinuierliche Evaluation, Wahl und periodische Überprüfung von Lieferanten mit hoher Lieferqualität sichern die Qualität der zugekauften Leistungen.

9. Umweltbekenntnis
Umweltgerechte Projektierung und Auslegung aller Maschinen in Bezug auf Bedienung und Entsorgung muss sichergestellt sein. Umweltgerechtes Arbeiten in Bezug auf Recyclingmöglichkeiten muss auf allen Stufen gefördert werden.